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大学生村官程哲
2013-03-19 09:13:35   网友意见:0 点击:

  一、执着理想,以行感恩

  程哲出生在河南省的一个农村,1991年淮河发洪水,致使他家庄稼颗粒无收,刚刚6岁的他,便和妹妹随着父母迁移到新疆农村,当时家里以承包棉花地为生。经过20多年的生活历年和不断迁徙,2012年3月,当他毕业于上海交通大学,获得法学硕士,获得上海市优秀毕业生,在已拥有留校当辅导员工作和去上海市静安区(市中心)组织部做人才储备干部的机会时,他毅然决然地放弃,在不断和父母的沟通情况下,他选择做了大学生村官。在我们新村民与他沟通时,他常说之所以要选择做大学生村官,是因为他成长于农村,农村很多人帮助过他,他要用实际行动感恩,这也是他的理想。程哲的家庭较为殷实,在上海有房有车,算是个小康家庭。单从这些方面看,能够做出到基层工作就是一种值得学习的精神。

  二、以村为家,脚踏实地

  程哲也是一个幸运儿,他被组织部分派到我们太平村,我们太平村获得了全国文明村,全国基层先进党组织等全国荣誉共30多项。程哲在刚来我们村时,他常跟我们将他觉得他的工作时间不够用,想多研究。为更多地研究太平村的管理经验,在2012年10月底,他就向村里提出要搬到村里值班室住,并于11月搬到村里值班室,以村为家。程哲在村里除了负责村报《太平家园》的编辑,整理撰写各种材料外,走访调研便是他最重要的工作,于是他经常走访联系户,村里把他分配到一个村民组做党建工作,只要周末有会议,他便会从市区里赶到村民组开会。"060"这个标号的大联勤自行车便是他去八个村民小组走访的工具。

  三、孜孜不倦,推广模式

  在太平村两委的领导下,我们新村民管理工作取得很多成就。从2011年6月4日时任中共中央政治局委员、上海市委书记俞正声同志,到2012年2月4日十八大起草小组成员、中央党校副校长陈宝生同志,再到2013年1月25日民政部蒋昆生司长等领导都先后来太平村考察外来人口管理,认为:太平村外来人口管理为全国市郊农村外来人口管理提供了一个样板;也获得2010年上海市模范集体单位、2012年上海市创先争优先进集体等荣誉,如何让我们的外来人口管理经验引起更多的关注,推广我们新村民外来人口管理模式,显得非常重要。程哲同志刚到太平村,在村领导的指示下,就开始研究我们新村民管理。于是我们新村民党支部和管委会一旦有会议和活动(常常晚上召开),程哲同志都会积极参加,以他的"笔头"不断撰写我们新村民的各种材料,先后向人民日报、新华社、光明日报、农民日报、解放日报、支部生活、东方城乡报、文汇报、上海基层党建网等报刊、杂志、网络投稿60余篇次。程哲同志为了撰写由中央党校出版社出版,以太平村为研究对象的《幸福家园》理论凝练的第七章,连续三个晚上基本很少休息的情况下完成工作。终于,程哲同志的努力有了回报,2012年10月10日,在人民日报第三版要闻刊登了"'外地人'成了'自家人'"的文章,这是我们新村民管理活动,第一次登上人民日报,极大地鼓舞了我们新村民工作的士气,进一步引起了国家、市、区等各级部门对我们村外来人口管理模式的关切;在农民日报发表了"走基层、喝口'水'"文章,介绍太平村工作;在市委党刊支部生活上,介绍太平村治村经验;2012年12月30日,我们太平村举行新村民工作总结表彰暨联谊会,这个节目完全是由我们新村民自己排练完成的,程哲全面参与,并给写信邀请各大媒体参加,最后《东方城乡报》主编室派专门记者来采访,并于2013年元旦报道;为了进一步扩大村报《太平家园》的影响力,程哲同志积极与新民晚报沟通,共同协商拟成立《新民晚报社区版太平家园》,扩大我们太平村的影响力;2012年3月初,程哲同志又撰写了6000多字题为"'认同'价值与城郊村外来人口融合道路探索--太平村新村民融合的借鉴启示"的文章,已向全国各大媒体和国家重要研究农村杂志投稿,正积极等待回应。

  四、全面参与、赢得尊重

  程哲同志不但从理论和实践上不断总结推广我们外来人口管理模式,特别是用一个党的工作者,从多角度、多层次、观察和分析一个外来人口基层党支部的组织建设,为民服务建设,一个外来人口基层党组织融入来自全国28个省市的新村民。程哲同志参与组团式走访,听取新村民意见建议,帮助新村民解决就业,化解各种矛盾,参加新村民安全检查,大联勤活动,参与卫生整治,参与新村民文艺文体活动,参与对新村民培训学习活动,亲自组稿,讲党史,将十八大主题报告内容,使新村民党支部班子、组长以上干部(97名)受到了党的知识教育,提高了作风建设和党员的纯洁性,大大提升了党支部班子成员的政治修养性,也极大地推动了党支部班子工作质量和进一步使党支部贴近所有新村民,为新村民学习、工作、生活及各类大量需求,提供了及时正确、有效的服务。程哲同志还积极到我们工业园区十多家企业进行走访,向上海格尔公司质量体系管理经理周玉梅介绍企业管理知识,与上海集振电气公司公司工程师贺俊峰共同研究企业文化建设,与上海隆丰汽配公司副总经理吴仰康一起到公司宣传劳动合同法相关法规等,我们新村民党支部五位支委相信在程哲同志的心中,已经升起了为党热心工作的激情,而且会越做越好,他的前进步伐会越走越坚定。

  像上海市这样的市郊农村,外来人口怎么管,是我国城镇化建设需要解决的重要问题。我们新村民党支部和管委会正在努力探索,一个大学生村官能够全面参与,并积极推广太平村新村民管理服务成功的模式,说明他有长远的眼光,让我们更加有信心。因此,我们期望能够通过对大学生村官程哲同志事例的推广,能够进一步激发青年学子投身基层农村建设的热情,让更多的大学生关注农民工以及他们未来的生活。