江苏南京市大学生村官期满多元发展成效显著
2015-10-20 09:53:28   来源:南京日报   作者:   点击:

从大学生村官计划2008年在全国推行以来,关于大学生村官发展问题就是社会各界关注的热点。

对于大学生村官期满,中组部给出了5条发展渠道:考录公务员、自主择业、继续留任村干部、自主创业以及继续学习深造。记者了解到,其实早在多年前,我省就开始为聘期满的大学生村官拓宽发展渠道。有这样一组数据,自2007年在全国率先开展选聘高校毕业生到村任职以来,我省累计选聘大学生村官3.3万多人,目前在岗近1.5万人,另一半人已经有序流动,包括7000名大学生村官考入公务员队伍,近4000人考入事业单位,2800多人进入国有企业工作等等。今年,全省还首次面向大学生村官选拔100名大学生村官纳入选调生培养,成为组织部门重点关注的骨干后备。而作为省会城市,南京目前大学生村官近千名,每年定向招录进入公务员和事业单位的有50多人。可以看出,大学生村官群体多元发展的成效很不错。

拓宽大学生村官多元发展渠道,对于组织部门来说,是为了让村里的大学生村官有序流动起来,成为“一池活水”,而对于大学生村官自身来说,也是一种全新的挑战。他们有思想,有阅历,有政府和企业都看重的基层工作经历,只要干得好、被认可,就会有更多发展机会。

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江苏南京市大学生村官期满多元发展成效显著

时间:2015-10-20 09:53:28

从大学生村官计划2008年在全国推行以来,关于大学生村官发展问题就是社会各界关注的热点。

对于大学生村官期满,中组部给出了5条发展渠道:考录公务员、自主择业、继续留任村干部、自主创业以及继续学习深造。记者了解到,其实早在多年前,我省就开始为聘期满的大学生村官拓宽发展渠道。有这样一组数据,自2007年在全国率先开展选聘高校毕业生到村任职以来,我省累计选聘大学生村官3.3万多人,目前在岗近1.5万人,另一半人已经有序流动,包括7000名大学生村官考入公务员队伍,近4000人考入事业单位,2800多人进入国有企业工作等等。今年,全省还首次面向大学生村官选拔100名大学生村官纳入选调生培养,成为组织部门重点关注的骨干后备。而作为省会城市,南京目前大学生村官近千名,每年定向招录进入公务员和事业单位的有50多人。可以看出,大学生村官群体多元发展的成效很不错。

拓宽大学生村官多元发展渠道,对于组织部门来说,是为了让村里的大学生村官有序流动起来,成为“一池活水”,而对于大学生村官自身来说,也是一种全新的挑战。他们有思想,有阅历,有政府和企业都看重的基层工作经历,只要干得好、被认可,就会有更多发展机会。