山东省苍山县大学生村官努力让理想变为现实
2011-08-30 08:20:35   来源:临沂资讯网   作者:姜建军 陈纳   点击:

  见到陆倩倩时,她正蹲在棚里和瓜农们有说有笑地给甜瓜幼苗掐叶,担任苍山县车辋镇后邢村党支部书记助理已经快三年了,现在的陆倩倩早已褪去了初出校园的稚气,举手投足之间透露出比同龄人多一些的成熟和淡定。

  有思想、有朝气、有激情,陆倩倩给人的印象和所有的“80后”一样,虽然身处小村落,但这批大学生“村官”像倔强又充满生机的植物,正通过自身努力,一步步地让“小小的理想”变为现实。

  2008年山东省苍山县选聘400名应往届高校毕业生到村任职,通过乡镇“一对一”帮扶、村干部“面对面”传授和与村民“零距离”接触,大学生“村官”很快融入角色,成为了促进农业农村发展的生力军。

  苍山县兴明乡田村大学生“村官”赵其阳,也是一个不折不扣的“80后”,就是这样一个初出“象牙塔”的年轻人,在进行了粮食新品种试点种植之后,一口气承包了54亩土地进行规模种植,成功后向村民推广,并无偿提供技术指导,带动附近村发展小麦良种种植1100亩,村民亩均增产100公斤以上,村民的粮袋子比以前更鼓了,同时鼓起来了的还有村民的钱袋子,而赵其阳也获得了村民认可、赢得村民好评。在前不久的村“两委”换届选举中,他高票当选村党支部书记,田村农民王进才说:“小赵书记有思路、有点子,能带着老少爷们共同致富,选这样的人当书记,俺们心里踏实。”

  在苍山县兴明乡小官庄“大学生村官创业示范园”里,笔者见到了赵其阳,将近三年的村官生活并没有让这个年轻人“泯然众人”,清晰的思维、较快的语速,以及年轻人特有的飞扬动作,很难想象赵其阳也经历过一段“痛苦和挣扎”的日子。刚到村任职时,赵其阳每日都是整理档案、清洁卫生,“广阔天地大有可为”的理想抱负在现实面前变得很“骨感”。

  中国人民大学农业与农村发展学院教授郑风田说,目前的大学生“村官”计划,多数只是让他们以助理身份“协助两委工作”,在某些农村地区,大学生“村官”便成为“摆设”,并不能真正为农业、农村和农民发挥应有的作用。

  不被认同的苦恼几乎是每个大学生“村官”成长路上必经之阵痛。2008年大学毕业后,陆倩倩通过考试选拔到了苍山县车辋镇后邢村,做了这个村的党支部书记助理,乡村生活对生在城市、长在城市的陆倩倩来说既陌生又新奇。而村里人对“大学生村官”充满了好奇和怀疑。“一开始很多村民尤其是上了年纪的老人不理解,在他们看来,读了这么多年书,怎么又回村里了?在村里能呆几天呀?能干点什么呀?”

  村民们冷嘲热讽没有让她打退堂鼓,反倒让这个好强的姑娘铁了心要干出一番摸样来。摸不清村情,她就对村里200多户人家逐一拜访。插不上手村里的事,她就第一个学习吃透新出台的涉农政策。后邢村有种植甜瓜的传统,她就发挥自己头脑灵活、知识丰富的优势,建立了甜瓜销售网站,成立了甜瓜产销产业协会,并在村东头建立甜瓜销售市场。不少客商就是通过互联网知道了后邢村甜瓜的“大名”,如今,村民们足不出村就能把甜瓜卖到全国各地。

  郑风田认为,让大学生“村官”有事可干,能更有效地让他们获得当地村民的信任和认可,从而减少他们的失落感和消极情绪。近年来,苍山县积极为大学生“村官”创造服务空间,实施了“到村任职高校毕业生帮扶农户科技致富工程”项目贷款,该项贷款由大学生“村官”考察引荐,并向贷户提供信息和技术指导,经政府补贴后以3%的超低利息发放给农户。下村乡花园村村民杜夫军拿到2.5万元的“村官帮扶致富贷款”后,笑得嘴不合拢:“没想到大学生村官这么快就给我贷出款来了,还是这么低的利息,这回再不要为养鸡缺钱犯愁了!” 大学生村官帮扶农户科技致富工程的实施,既锤炼了大学生“村官”的履职能力,又给农民发家致富提供了资金保障。苍山县车辋镇党委组织委员宋远礼介绍说,为帮助大学生“村官”快速进入角色,县里建立了“传帮带”制度,采取以“一帮二”的方式,每名班子成员带两名大学生,定期到村里了解村官的工作开展状况,手把手地传授经验和工作方法。

  通过接触形形色色的村务,大学生“村官”了解了村级工作的难度,体会到农村工作是多么的不容易,更坚定了服务三农的决心。向城镇西王楼村是一个大棚蔬菜种植专业村,多年来,菜农囿于传统观念,一味过度使用化肥,结果造成土壤板结,蔬菜产量逐年下降,菜农愁眉苦脸,但又不知怎么解决。大学生“村官”张敏了解到这一情况后,扎到棚里测量温度和湿度,仔细查看土壤和蔬菜生长情况,数次往返蔬菜科研部门,最后引进测土配方施肥新技术,彻底解决了问题。尚岩镇沟西村支部书记助理苗青面对百年不遇的冬春连旱,积极建言献策,买抽水机、打大口井,保证了大片小麦成活;东水沟村主任助理李本超对加强村基层组织提出了良好建议;岳村村主任助理王雪系统学习了农村金融知识,掌握了方便农户的服务技能。从档案整理、远教设备维护、科技培训、化解矛盾、招商引资的日常工作,到粮食直补、经济普查、合作医疗等中心工作,大学生“村官”都全程参与发挥作用。村民对大学生“村官”的态度由原来的“嘀嘀咕咕”不信任转为不由自主地竖起大拇指。

  不被认可的问题容易解决,而内心的困扰却不易消除。

  “我的身份是什么?很难说清。”在采访中,笔者发现,过半数的大学生“村官”对自己角色的定位模糊,身份尴尬问题一直困扰着大学生“村官”。大学生“村官”既不属于乡镇公务员或者事业单位人员编制,又不是村民,这种身份使他们常常处于尴尬境地,难以真正发挥作用。虽然“村官”的待遇与全额事业单位在职职工待遇几乎一样,但就是因为没有编制,缺乏稳定感,所以一旦当地公开招录公务员和事业单位员工,“村官”们大都会去报名参加考试。现在有一个很现实的问题摆在第一批大学生村官面前:三年“村官”合同今年9月将到期,是否续聘,未来如何。如果不续聘,很多人将再次回到三年前大学刚毕业时找工作的“原点”;如果续聘,三年之后将再次面临这个“纠结”的去留问题。

  “没有专门针对大学生‘村官’的评价机制,工作做得怎么样,是出色还是平庸,都是领导的一句话。”南桥镇鲁坊东村大学生村官高文雪说,“虽然拿到手的钱比镇上工作人员的都多,但是我们更在乎的是稳定且合理的评价机制。”据了解,目前尚缺乏对大学生“村官”工作的有效的评价机制,若以村干部的立场为评价标准,必然导致大学生“村官”唯上是从。若以农村的经济发展为评价标准,由于大学生村官并不是各项经济项目的直接负责人,缺乏现实性。

  引导大学生“村官”期满后有序流动,是大学生“村官”工作健康持续发展的关键。中组部等12个部门联合下发的《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》规定,要建立大学生“村官”有序流动机制,引导聘用期满大学生“村官”通过留村任职工作、考录公务员、自主创业发展、另行择业、继续学习深造等“五条出路”实现有序流动。

  苍山县积极鼓励大学生“村官”留村任职工作,引导他们通过选举担任村党支部书记、副书记、村委会主任、副主任。大学生村官陆倩倩帮助村民种植产量高、品质好的甜瓜新品种,指导村民在一年只种植一茬甜瓜的土地上修建大棚,种植甜瓜、生菜、菠菜三茬。在她的推动下,现在这个村有80%以上农户从事甜瓜种植,后邢村及周边村庄的甜瓜种植面积达到1000多亩,走出了一条高效益的规模化种植道路。陆倩倩也凭着她扎实的工作作风赢得了任职村党员群众的广泛认可,在今年的村“两委”换届选举中顺利当选该村党支部副书记。据了解,在今年的村“两委”换届选举工作中,苍山县共有34名大学生“村官”通过民主选举顺利进入村“两委”班子。(姜建军 陈纳)

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山东省苍山县大学生村官努力让理想变为现实

时间:2011-08-30 08:20:35

  见到陆倩倩时,她正蹲在棚里和瓜农们有说有笑地给甜瓜幼苗掐叶,担任苍山县车辋镇后邢村党支部书记助理已经快三年了,现在的陆倩倩早已褪去了初出校园的稚气,举手投足之间透露出比同龄人多一些的成熟和淡定。

  有思想、有朝气、有激情,陆倩倩给人的印象和所有的“80后”一样,虽然身处小村落,但这批大学生“村官”像倔强又充满生机的植物,正通过自身努力,一步步地让“小小的理想”变为现实。

  2008年山东省苍山县选聘400名应往届高校毕业生到村任职,通过乡镇“一对一”帮扶、村干部“面对面”传授和与村民“零距离”接触,大学生“村官”很快融入角色,成为了促进农业农村发展的生力军。

  苍山县兴明乡田村大学生“村官”赵其阳,也是一个不折不扣的“80后”,就是这样一个初出“象牙塔”的年轻人,在进行了粮食新品种试点种植之后,一口气承包了54亩土地进行规模种植,成功后向村民推广,并无偿提供技术指导,带动附近村发展小麦良种种植1100亩,村民亩均增产100公斤以上,村民的粮袋子比以前更鼓了,同时鼓起来了的还有村民的钱袋子,而赵其阳也获得了村民认可、赢得村民好评。在前不久的村“两委”换届选举中,他高票当选村党支部书记,田村农民王进才说:“小赵书记有思路、有点子,能带着老少爷们共同致富,选这样的人当书记,俺们心里踏实。”

  在苍山县兴明乡小官庄“大学生村官创业示范园”里,笔者见到了赵其阳,将近三年的村官生活并没有让这个年轻人“泯然众人”,清晰的思维、较快的语速,以及年轻人特有的飞扬动作,很难想象赵其阳也经历过一段“痛苦和挣扎”的日子。刚到村任职时,赵其阳每日都是整理档案、清洁卫生,“广阔天地大有可为”的理想抱负在现实面前变得很“骨感”。

  中国人民大学农业与农村发展学院教授郑风田说,目前的大学生“村官”计划,多数只是让他们以助理身份“协助两委工作”,在某些农村地区,大学生“村官”便成为“摆设”,并不能真正为农业、农村和农民发挥应有的作用。

  不被认同的苦恼几乎是每个大学生“村官”成长路上必经之阵痛。2008年大学毕业后,陆倩倩通过考试选拔到了苍山县车辋镇后邢村,做了这个村的党支部书记助理,乡村生活对生在城市、长在城市的陆倩倩来说既陌生又新奇。而村里人对“大学生村官”充满了好奇和怀疑。“一开始很多村民尤其是上了年纪的老人不理解,在他们看来,读了这么多年书,怎么又回村里了?在村里能呆几天呀?能干点什么呀?”

  村民们冷嘲热讽没有让她打退堂鼓,反倒让这个好强的姑娘铁了心要干出一番摸样来。摸不清村情,她就对村里200多户人家逐一拜访。插不上手村里的事,她就第一个学习吃透新出台的涉农政策。后邢村有种植甜瓜的传统,她就发挥自己头脑灵活、知识丰富的优势,建立了甜瓜销售网站,成立了甜瓜产销产业协会,并在村东头建立甜瓜销售市场。不少客商就是通过互联网知道了后邢村甜瓜的“大名”,如今,村民们足不出村就能把甜瓜卖到全国各地。

  郑风田认为,让大学生“村官”有事可干,能更有效地让他们获得当地村民的信任和认可,从而减少他们的失落感和消极情绪。近年来,苍山县积极为大学生“村官”创造服务空间,实施了“到村任职高校毕业生帮扶农户科技致富工程”项目贷款,该项贷款由大学生“村官”考察引荐,并向贷户提供信息和技术指导,经政府补贴后以3%的超低利息发放给农户。下村乡花园村村民杜夫军拿到2.5万元的“村官帮扶致富贷款”后,笑得嘴不合拢:“没想到大学生村官这么快就给我贷出款来了,还是这么低的利息,这回再不要为养鸡缺钱犯愁了!” 大学生村官帮扶农户科技致富工程的实施,既锤炼了大学生“村官”的履职能力,又给农民发家致富提供了资金保障。苍山县车辋镇党委组织委员宋远礼介绍说,为帮助大学生“村官”快速进入角色,县里建立了“传帮带”制度,采取以“一帮二”的方式,每名班子成员带两名大学生,定期到村里了解村官的工作开展状况,手把手地传授经验和工作方法。

  通过接触形形色色的村务,大学生“村官”了解了村级工作的难度,体会到农村工作是多么的不容易,更坚定了服务三农的决心。向城镇西王楼村是一个大棚蔬菜种植专业村,多年来,菜农囿于传统观念,一味过度使用化肥,结果造成土壤板结,蔬菜产量逐年下降,菜农愁眉苦脸,但又不知怎么解决。大学生“村官”张敏了解到这一情况后,扎到棚里测量温度和湿度,仔细查看土壤和蔬菜生长情况,数次往返蔬菜科研部门,最后引进测土配方施肥新技术,彻底解决了问题。尚岩镇沟西村支部书记助理苗青面对百年不遇的冬春连旱,积极建言献策,买抽水机、打大口井,保证了大片小麦成活;东水沟村主任助理李本超对加强村基层组织提出了良好建议;岳村村主任助理王雪系统学习了农村金融知识,掌握了方便农户的服务技能。从档案整理、远教设备维护、科技培训、化解矛盾、招商引资的日常工作,到粮食直补、经济普查、合作医疗等中心工作,大学生“村官”都全程参与发挥作用。村民对大学生“村官”的态度由原来的“嘀嘀咕咕”不信任转为不由自主地竖起大拇指。

  不被认可的问题容易解决,而内心的困扰却不易消除。

  “我的身份是什么?很难说清。”在采访中,笔者发现,过半数的大学生“村官”对自己角色的定位模糊,身份尴尬问题一直困扰着大学生“村官”。大学生“村官”既不属于乡镇公务员或者事业单位人员编制,又不是村民,这种身份使他们常常处于尴尬境地,难以真正发挥作用。虽然“村官”的待遇与全额事业单位在职职工待遇几乎一样,但就是因为没有编制,缺乏稳定感,所以一旦当地公开招录公务员和事业单位员工,“村官”们大都会去报名参加考试。现在有一个很现实的问题摆在第一批大学生村官面前:三年“村官”合同今年9月将到期,是否续聘,未来如何。如果不续聘,很多人将再次回到三年前大学刚毕业时找工作的“原点”;如果续聘,三年之后将再次面临这个“纠结”的去留问题。

  “没有专门针对大学生‘村官’的评价机制,工作做得怎么样,是出色还是平庸,都是领导的一句话。”南桥镇鲁坊东村大学生村官高文雪说,“虽然拿到手的钱比镇上工作人员的都多,但是我们更在乎的是稳定且合理的评价机制。”据了解,目前尚缺乏对大学生“村官”工作的有效的评价机制,若以村干部的立场为评价标准,必然导致大学生“村官”唯上是从。若以农村的经济发展为评价标准,由于大学生村官并不是各项经济项目的直接负责人,缺乏现实性。

  引导大学生“村官”期满后有序流动,是大学生“村官”工作健康持续发展的关键。中组部等12个部门联合下发的《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》规定,要建立大学生“村官”有序流动机制,引导聘用期满大学生“村官”通过留村任职工作、考录公务员、自主创业发展、另行择业、继续学习深造等“五条出路”实现有序流动。

  苍山县积极鼓励大学生“村官”留村任职工作,引导他们通过选举担任村党支部书记、副书记、村委会主任、副主任。大学生村官陆倩倩帮助村民种植产量高、品质好的甜瓜新品种,指导村民在一年只种植一茬甜瓜的土地上修建大棚,种植甜瓜、生菜、菠菜三茬。在她的推动下,现在这个村有80%以上农户从事甜瓜种植,后邢村及周边村庄的甜瓜种植面积达到1000多亩,走出了一条高效益的规模化种植道路。陆倩倩也凭着她扎实的工作作风赢得了任职村党员群众的广泛认可,在今年的村“两委”换届选举中顺利当选该村党支部副书记。据了解,在今年的村“两委”换届选举工作中,苍山县共有34名大学生“村官”通过民主选举顺利进入村“两委”班子。(姜建军 陈纳)